姓    名		高强
	性    别		男
	职务和职称		副教授
	所属系		创新与战略管理系
	教育背景		西南财经大学管理学博士
	主讲课程		商业模式创新、运营管理、企业竞争决策模拟、管理学、管理研究方法
	研究方向		创业管理、组织理论
	联系方式

主要教学科研成果

一、主持科研项目：

[1] 互联网背景下自主创业代群形成与区域经济协同发展机制研究 主持 2020/10 国家社科基金项目-西部项目

二、发表论文：

[1]高强,杨淳,吉畅. 数字化背景下创业环境与区域商业模式创新研究——基于新兴区位要素、创业代群及政策支持作用机制的分析 [J]. 价格理论与实践, 2024, (01): 169-173+215. DOI:10.19851/j.cnki.CN11-1010/F.2024.01.041.

[2]高强,孙育会,王会艳,等. 圈子人伦资本与创业企业成长机制：网络组织视角 [J]. 上海管理科学, 2024, 46 (01): 56-61.

[3]高强,吉畅,杨淳. 短视频数字平台商业模式集聚及组态分析——以抖音短视频创业者为例 [J]. 东北财经大学学报, 2023, (04): 65-74. DOI:10.19653/j.cnki.dbcjdxxb.2023.04.006.

[4]高强. 高校学生自主创新创业实践中互动模式的设计与应用 [J]. 就业与保障, 2021, (15): 92-93.

[5]高强,蒋北辰,谢家平,等. 国际合作研发对企业创新绩效的影响机理——研发能力和海外人才资源的调节作用 [J]. 大连民族大学学报, 2021, 23 (04): 331-339. DOI:10.13744/j.cnki.cn21-1431/g4.2021.04.008.

[6]陈玉萍,高强,谢家平. 研发国际化与企业创新绩效：吸收能力的调节作用 [J]. 上海对外经贸大学学报, 2020, 27 (06): 113-122. DOI:10.16060/j.cnki.issn2095-8072.2020.06.011.

[7]高强,王会艳,谢家平. 涉农供应链中龙头企业与农户利润分配机制及行为研究 [J]. 商丘师范学院学报, 2020, 36 (05): 59-64.

[8]高强,王会艳,谢家平. 网络关系治理机制对创业企业绩效的影响 [J]. 大连民族大学学报, 2020, 22 (02): 140-145. DOI:10.13744/j.cnki.cn21-1431/g4.2020.02.008.

[9]高强,王会艳,梁艳,等. 区域创业异质性与创业代群形成机制 [J]. 华东理工大学学报(社会科学版), 2020, 35 (02): 126-137.

[10]高强,王会艳,梁艳,等. 创业代群形成机理与成长逻辑 [J]. 河南科学, 2020, 38 (01): 138-145.

[11]张晟义,高强,胡玉凤. 新疆生物柴油产业发展研究 [J]. 新疆财经, 2014, (06): 35-44. DOI:10.16716/j.cnki.65-1030/f.2014.06.006.

[12]罗珉,高强. 中国网络组织:网络封闭和结构洞的悖论 [J]. 中国工业经济, 2011, (11): 90-99. DOI:10.19581/j.cnki.ciejournal.2011.11.009.